《明日方舟》是一款策略游戏，今天要聊的是基建系统的核心——控制中枢。它的等级直接关系到其他设施能升到多高，还决定了能开几层新区域。升级材料主要是主线给的龙骨，所以基建进度和推图进度是同步的。控制中枢进驻干员能让全体人员的心情消耗速度减缓，这个功能对扩大基建规模后的玩家特别有帮助。感到兴趣的朋友跟着小编继续往下看吧！
使用方法
控制中枢的等级决定了基建内其他设施的等级上限以及可以建造设施的范围。随着玩家推进主线剧情，将会获得升级控制中枢所必须使用的材料龙骨，因此，控制中枢的级别是和主线剧情的进度紧密相关的。
在控制中枢内进驻干员可以减少基建内全部干员的心情消耗速度。
升级要求
控制中枢初始即为1级，无需建设。
提升至2级：20无人机+1龙骨+1基础加固建材
提升至3级：40无人机+1龙骨+3基础加固建材，且至少有5个设施达到1级。
提升至4级：80无人机+1龙骨+4进阶加固建材，且至少有8个设施达到2级。
提升至5级：120无人机+1龙骨+8高级加固建材，且至少有10个设施达到3级。
升级收益
除提升基建设施等级上限和进驻干员数量上限以外，升级控制中枢还有以下收益：
1级控制中枢无法允许其他基建空间的清理和设施的建设，除主要副手外无法任命楼层副手。
2级控制中枢将允许B1层基建空间的清理和设施的建设，可以任命B1层的楼层副手。
3级控制中枢将允许B2层基建空间的清理和设施的建设，可以任命B2层的楼层副手。
4级控制中枢将允许B3层基建空间的清理和设施的建设，可以任命B3层的楼层副手。
5级控制中枢将允许B4层基建空间的清理和设施的建设，可以任命B4层的楼层副手。
进驻人员上限增加带来的收益：
进驻1名干员时，基建内进驻的全体干员每小时心情消耗减少0.05。
进驻2名干员时，基建内进驻的全体干员每小时心情消耗减少0.1。
进驻3名干员时，基建内进驻的全体干员每小时心情消耗减少0.15。
进驻4名干员时，基建内进驻的全体干员每小时心情消耗减少0.2。
进驻5名干员时，基建内进驻的全体干员每小时心情消耗减少0.25。
处于注意力涣散状态的干员不会提供以上基础加成，基建技能也不会生效。换言之，在控制中枢进驻注意力涣散的干员没有任何意义。
提示
由于控制中枢内进驻干员可以减少基建内全部干员的心情消耗(包括进驻在控制中枢的干员自身)，所以当基建规模达到一定程度后，即使没有控制中枢基建技能的干员也值得进驻在控制中枢，对于不常上线的玩家这一点尤为重要。
由于加工站和训练站不需要一直有人驻守，所以可以有计划地将有加工站或训练站基建技能的干员进驻在控制中枢。
明日方舟人力办公室全面攻略
明日方舟人力办公室有什么用
明日方舟人力办公室作用：
1.功能设施，用于新干员招募等人事管理工作。
2.更多更好的人力办公室将提供新的招募位，同时也能降低招募时产生的成本消耗。
3.建造人力办公室，可以增加干员招募中，公开招募的招募位置。多可以在基建中建造3个人力办公室。
明日方舟信赖值系统介绍 信赖加成与档案解锁
信赖系统。
与整合运动日夜战斗后，罗德岛的干员们历经磨难，在不断的战斗里与博士建立起牢靠的友谊(并成为后宫)。这个设定构成了《明日方舟》的干员信赖系统，信赖系统本该是游戏重要的一环，却经常被一些新手忽视。随着新版本更新，入坑的萌新就更多了，大家务必要了解这个有关数值的重要养成环节。
比如阿米娅，图中阿米娅与博士的信赖值提升后，生命与攻击力都上升了，这就是信赖加成。干员的信赖值达到100%后，信赖加成的属性便达到最大值，这些提升对干员的强度很重要，会让战斗变得更容易。
此外，随着信赖增加，干员与博士的关系也会越来越亲密，玩家可以在档案中了解到有关该干员的更多信息。同时，干员对博士的态度和可解锁对话也会变换。正是干员们与博士的互相信赖，才让罗德岛有了抵抗天灾的力量。
另外，干员都属于不同小队，当小队的总计信赖值达到一定程度，博士就能获得特别奖励——来自不同小队的特殊家具。这类家具只能通过提升团队信赖值获取，不会通过关卡掉落，也不能在商店购买。
要提升干员的信赖值，除了编入队伍参加战斗外，也能通过基建的触摸来提升。在基建工作的干员会在头上浮现一个气泡，点它就能提升信赖值，如果把干员设为基建副手，还能额外触碰一次，现在游戏还多了一键触碰的快捷键。因为额外触碰提升的信赖值更高，所以大家不要忘了和那些头上顶着气泡的干员们打招呼。
每天04:00前派进基建的干员，会在04:00后获得一次提高信赖值的互动机会，基建副手在每天16:00后能获得一次额外的信赖提升互动机会。玩家现在可以用底部基建系统提示功能内的“一键收取信赖功能”一键收取全部信赖。
